Ide o špeciálne vyznamenanie, ktoré sa udeľuje spoločnosti na základe jej hodnotenia zamestnancami.

V septembri minulého roka sa zamestnanci spoločnosti Budimex zúčastnili anonymného prieskumu, v ktorom sa ich pýtali na ich vzťahy s kolegami a nadriadenými, možnosti rozvoja a pracovné podmienky. Ich pozitívne hodnotenie rozhodlo udeliť spoločnosti znak Investor do ľudského kapitálu. Slávnostné odovzdávanie cien sa uskutočnilo 10. januára. Budimex zastupoval Cezary Mączka, člen predstavenstva a riaditeľ divízie riadenia ľudských zdrojov.

Získanie titulu bude určite cenným prvkom pri budovaní imidžu spoločnosti Budimex ako dobrého zamestnávateľa, ktorý je dôležitý pre prilákanie nových ľudí do práce – zdôrazňuje Cezary Mączka.

Program Investor do ľudského kapitálu je určený spoločnostiam, ktoré zodpovedne myslia na rozvoj kompetencií svojich zamestnancov, a tým aj celej organizácie. Organizátorom štúdie je Nadácia Management Observatory Foundation, ktorá program v Poľsku realizuje od roku 2006. Toto je jediné takéto vyznamenanie, ktoré zamestnanci udeľujú spoločnostiam.